Externer BSB

Arbeitgeberinnen/Arbeitgeber müssen geeignete Vorkehrungen treffen, um das Entstehen eines Brandes und im Falle eines Brandes eine Gefährdung des Lebens und der Gesundheit der Arbeitnehmerinnen/der Arbeitnehmer zu vermeiden. In jeder Arbeitsstätte müssen geeignete Löschhilfen, wie Löschwasser, Löschdecken, Löschsand, Wandhydranten, Handfeuerlöscher oder fahrbare Feuerlöscher, in ausreichender Anzahl bereitgestellt sein. Die Löschhilfen oder deren Aufstellungsorte müssen gekennzeichnet sein.

Für manche Betriebe ist aufgrund landesrechtlicher und arbeitnehmerschutzrechtlicher Be-stimmungen die Bestellung eines Brandschutzbeauftragten erforderlich. Dieser wird vom Arbeitgeber schriftlich beauftragt und ist eine speziell ausgebildete Person, die in einem Unternehmen den betrieblichen Brandschutz wahrnimmt. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt dabei beim vorbeugenden Brandschutz. Als Brandschutzbeauftragte dürfen nur Personen bestellt werden, die eine mindestens 16-stündige Ausbildung auf dem Gebiet des Brandschutzes nach den Richtlinien der Feuerwehrverbände oder Brandverhütungsstellen oder eine andere, zumindest gleichwertige einschlägige Ausbildung nachweisen können.

Die Brandschutzprofis von Fire-Protect haben als externe Fachleute einen geschulten Blick für etwaige Risiken in Ihrem Unternehmen und können so mögliche Risiken minimieren. Sie haben keine anderen Tätigkeiten in dem Betrieb und können daher ausreichend Zeit investieren. Zudem entstehen keine innerbetrieblichen Konflikte durch Aufdeckung von etwaig vorhandenen Missständen.

Damit gewährleistet wird, dass alles seine Richtigkeit hat, gibt es die Brandschutzverordnung. Wenn besondere Situationen entstehen, wie zum Beispiel Feuergefahr am Arbeitsplatz, bestellt die zuständige Behörde einen Brandschutzbeauftragten, um einen wirksamen Schutz der Arbeitnehmer zu gewähren. Von unseren externen Brandschutzbeauftragten von Fire-Protect wird eine diese Brandschutzordnung im Zuge ihrer Tätigkeit erstellt. In der Brandschutzverordnung sind die zur Brandverhütung und zur Brandbekämpfung erforderlichen technischen und organisatorischen Vorkehrungen und durchzuführenden Maßnahmen festzuhalten. Sie ist allen Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmern zur Kenntnis zu bringen.

Im Falle eines Feuers gibt es für die Einsatzkräfte, die anrücken, oft viele ungeklärte Fragen: Wo befinden sich die Gasleitungen, wie viele Parteien befinden sich im Gebäude, wo sind die optimalen Fluchtwege und wo befindet sich der Brandherd? Hier kommen die Brandschutz-Experten von Fire-Protect ins Spiel. Im Falle des Falles, rückt der alarmierte Brandschutzbeauftragte aus, um die Feuerwehr in allen Belangen vor Ort zu unterstützen. Denn dann muss es schnell gehen, um sicherstellen zu können, dass sowohl der Brand ordnungsgemäß gelöscht werden kann als auch alle Personen die Räumlichkeiten sicher verlassen konnten.

Der Brandschutzbeauftragte nimmt im Betrieb eine für den Betriebsinhaber beratende und unterstützende Funktion wahr. Für die zum Brandschutzbeauftragten bestellten Mitarbeiter aber, stellt sich immer wieder die Frage nach dem damit verbundenen Haftungsrisiko. Zu einer strafgerichtlichen Verurteilung des Brandschutzbeauftragten nach dem Strafgesetzbuch kann es dann kommen, wenn der Brandschutzbeauftragte seine Pflichten vorsätzlich oder fahrlässig schuldhaft verletzt hat und dadurch ein Mensch getötet oder verletzt wurde. Haftungsrisiken wie diese, sowie ein professionelles Brandschutzkonzept im Vorfeld, nehmen für Betriebsinhaber und Firmenchefs die Profis von Fire-Protect ab.

Fire-Protect gewährleistet 24-stündige Erreichbarkeit über die Notrufzentrale und den Journaldienst. Es ist daher praktisch jederzeit möglich, qualifiziertes Brandschutzpersonal zu kontaktieren.